适合西安星晟宝华房地产开发有限公司的企业培训课程

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  《中华人民共和国劳动法》解读

  • 在线课
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  礼品礼仪之赠送礼品

  • 在线课
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  如何更高效的开会

  • 在线课

• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 经常售前故事，从此开始
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 了解自我和他人
• 如何开例会
• 质量管理-QC7大手法
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 店长成长包
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 分析要因
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 反馈：员工持续改进
• 架构设计篇
• 第五周：三十而立
• 基础知识篇
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 课程介绍

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%