适合上海宁坚科技有限公司的企业培训课程

• 

  给管理者的十堂心理课

  • 在线课
• 

  跟华为学管理——会议管理

  • 在线课
• 

  溺水事故现场紧急救护

  • 在线课
• 

  如何高效跨部门沟通

  • 在线课

• SQL与Tableau结合——任务二
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 开篇：有效管理模型
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 第10章 构建用户画像
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 呼叫应答
• 员工激励机制大揭秘
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 采购生产与交付后活动
• 升级认知
• 商品微服务的grpc服务
• 坚定自信
• 销售美与罪
• 第十章
• 目标管理概述
• 高质量的沟通者
• grpc服务封装更方便的rpc服务

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%