适合深圳市拓达纬科技有限公司的企业培训课程

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

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  职场制胜“妙招”大解密

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  全能软件测试工程师

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  金融法律实务

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• 时间管理
• 软件测试工程师综合就业指导
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 经营计划系统
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 数学计算函数的运用
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 6.现场工作与报告发布
• 抓住本质，看清会议
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 谈判技巧：说服力
• 迭代
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 全面预算管理
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 区块链技术未来展望
• 为什么要开展全域营销
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%