适合延边渲睿物业服务有限公司的企业培训课程

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  建筑施工事故预防

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  十九届六中全会精神解读

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  职场PPT速战法

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• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第17章 PC电商设计要点
• MS013
• 目标管理概述
• 持续推动经营增长
• 裂变篇
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• Java运行环境配置
• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 经常售前故事，从此开始
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 章节1：角色认知和思维模式
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 投资银行活动的四个主要领域
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%