适合成都星昕丞科技有限公司的企业培训课程

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  和秋叶一起从0到1学视频号

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  结构化思维的基本原理

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  “互联网+”发展趋势

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• 1.全面预算管理六字真经
• 如何设计区块链商业模式
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 打造高价值小IP私域流量池
• 管理团队
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 马科维茨投资组合优化
• 企业管理：主导作用
• 结构化战略思维
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 第五模块：拴心留才
• 供应链管理
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 国企混改的核心程序
• 实施基础
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• E10 表格输出：行政办公必备的技能

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%