适合武汉南德瑞泓置业有限公司的企业培训课程

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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课
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  认定工伤的情形2——工作时间前后受伤

  • 在线课
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  招投标管理一点通

  • 在线课
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  销售与顾客

  • 在线课

• 放行与绩效评价
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• S04 图表型PPT应该这样做！
• Flink快速上手篇
• 如何聚焦重点实现提效
• 课程介绍
• 社群运营篇
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 文档布局与页面设置技巧
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 第四步：定主题
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 发刊词

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%