适合北京阳光鸿运管道清洗技术有限公司的企业培训课程

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  即刻好声音用声音打造职业影响力

  • 在线课
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  大数据工程师

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  MBA完整商业课程：商业战略

  • 在线课
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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课

• 销售流程
• 构建与打包能力
• 等候服务的优化秘籍
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 了解自我和他人
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 步步为赢
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 第四章：精益设备管理
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 表格美化
• 管理方法
• 员工管理
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 数字化与RPA
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 情绪管理
• 模块一：与时俱进，影响团队
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%