适合广州同辉包装制品有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之称呼他人

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  销售管理训战和督导体系建设

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  雇佣已死，合伙时代来临！

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  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

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• MS009
• 第十章
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 章节1：序言
• 时间管理
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 数字化场景营销管理能力提升
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 会议工具包
• ChatGPT基础认知
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 项目管理基础
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 第19章 简单3步，打造好看又好用的报表
• 4.认识利润表与利润表分析
• 渠道规划
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 描述性统计实例
• 口头表达技巧
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%