适合江苏豪杰置业有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理

  • 在线课
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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

  • 在线课
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  500强企业如何高效开早会

  • 在线课
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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

  • 在线课

• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 操作安全与供应商管理
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 策划与运行环境
• 口头表达技巧
• 升级个人管理智慧
• 安全开发如何控制
• 第一模块：经理人核心修炼
• 时间管理
• 系统监控核心
• 吃东西突然噎住如何急救
• 情绪制胜术，出手就好使
• 过幸福的智者人生
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 什么是供应链管理？
• 资本市场：股票资本市场
• HiAbility SDK开发
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%