适合浙江安尚餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  内部审计

  • 在线课
• 

  OMO-《班组长必备30招》
• 

  生态文明与绿色经济

  • 在线课
• 

  生产性噪声的危害与防范

  • 在线课

• 团队管理
• 4.解决问题的逻辑
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 信息架构为什么这么重要
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 服务现场
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 现金流量在经营中的作用
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 运营成本控制的智慧
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 样式模板与创建目录技巧
• 跨部门协作
• 第一步：拆任务
• 发刊词

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%