适合仪征市海纳百川酒店有限公司的企业培训课程

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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  施工现场安全防护基础知识

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• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 五、设计思维流程--定义问题
• MNIST数据集分类
• 章节3
• 销售谈判
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 3.年度目标确定
• 企业IPO上市精讲
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 柜面业务操作流程与风险控制
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 二、实操篇
• 质量管理-8D工具详谈
• 能力提升之“法”
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%