适合天津河东区七九八餐饮有限责任公司的企业培训课程

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  聊聊课程开发那些事儿

  • 在线课
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  新英才职场加油站-再遇篇

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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  非人力资源经理的人力资源管理

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• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 国际贸易术语
• 1.财务转型与价值创造
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 发刊词
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 第六章
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 能力提升之“术”
• MS011
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• ChatGPT招聘实战
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%