适合深圳市康富科技开发有限公司的企业培训课程

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  袁海涛：直播社群新零售

  • 在线课
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  经营风险导向数字内控管理实践

  • 在线课
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  火灾事故避险与逃生

  • 在线课
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  安全生产警钟长鸣

  • 在线课

• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 激发力
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 党的百年奋斗的历史经验
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 计划流程法
• 1.战略成本管理与供应链
• 活动运营套路比创意重要
• 决定销售的话语
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 课程结束
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 第2章 文件类缓存
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 情绪管理
• 会计师审计重点

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%