适合杭州巨臣机电科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 职业态度
- 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
- 有效拜访开场
- 模块二 重新设计,让工作为我服务
- 产品运营与增长黑客的底层逻辑
- 团队管理
- 第12章 通用上传组件开发以及使用
- 教授式销售
- 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
- 模块四、借势造势篇
- 效益管理
- 章节1 高级招聘技能篇
- 数智时代,您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗?
- PPT-07 年会PPT,这样吸引眼球
- 第29章 加油站:javascript中面向对象【JS进阶篇】
- 如何抢救溺水者或触电者
- 如何让运维工作处于安全状态
- 第25章 前端监控平台之JS 库开发
- 快速上手,驯服AI替你打工
- 呼叫应答
适合杭州巨臣机电科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合杭州巨臣机电科技有限公司的企业培训系统
more >- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%