适合天津凯鑫仑科技有限公司的企业培训课程

• 

  精益生产之精益布局

  • 在线课
• 

  卓有成效的经理人

  • 在线课
• 

  生产性噪声的危害与防范

  • 在线课
• 

  数字化营销专题包

  • 在线课

• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 新品上市概论
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 【微信小程序篇】
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 质量管理
• grpc和protobuf进阶
• 时间管理
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 政府补助税会差异协调管理
• 口头表达技巧
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• SQL子查询
• 情绪管理和冲突管理
• 章节5
• 3.财务BP与信息化

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%