适合漳州萌偷师网络科技有限公司的企业培训课程

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  高净值客户的心理学营销-银保版

  • 在线课
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  结构化思维的原则与工具

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  PPT商务必杀技——美化速成篇

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  职业健康安全管理体系

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• 基础管理才智
• Spark流处理面试三两事
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 订单管理
• 第五章
• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 确定目标客户
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 性能优化
• 演讲倒计时：第5天
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 口头表达技巧
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 团队管理
• 一、打基础：重新定义创新
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%