适合上海修蕊网络科技有限公司的企业培训课程

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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

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  职业病防治法解读

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  全栈新媒体-企业新媒体微博生态运营

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  生产安全事故应急管理与预案编制

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• 移动平均模型（MA）
• 巧夺天工——【抠图】
• 终端动销策划与组织实施
• 团队管理
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 实操篇
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 章节4
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 线性回归实例
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 进销存管理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 破产案件的分类和构成
• 模块三： 领导变革
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 行和列
• 股票期权税会差异协调管理
• 准备工作
• 章节2

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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