适合上海谷渡电子科技有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

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  五招远离鼠标手

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  十九届四中全会精神全面解读

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 11.企业内部业绩评价与考核
• 延伸管理
• 坚定自信
• 员工激励机制大揭秘
• 组织的数字化转型
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 前端-管理后台设计实现
• 第24章 编译原理入门
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• Android UI核心组件剖析与实战
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 第9章 MySQL进阶
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 顾客体验系统

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%