适合宁波西舟传媒科技有限公司的企业培训课程

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

  • 在线课
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  一切尽在演示中系列课

  • 在线课
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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  督导决定品牌发展

  • 在线课

• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 先导篇：六维领导力概述
• 团队评议：团队远航平衡器
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 值班管理系统
• 开篇：有效管理模型
• 基础管理才智
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• S05 数据可视化有套路
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• “售”篇——精准销售落地系统
• 数字化场景营销管理能力提升
• 逻辑回归
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 了解自我和他人
• PPT自定义图形
• 资产负债表分类和所有者权益
• 第5章 基础算法之“排序类”

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%