适合深圳市弘新精密工业有限公司的企业培训课程

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  新会计准则下的盈余管理

  • 在线课
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  管理者也得有经营力直播回放

  • 在线课
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  情商领导

  • 在线课
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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

  • 在线课

• 复盘
• 二：做出企业的战略决策
• 数据库、SQL和MySQL概览
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 自我管理
• 第31章 计算机图形学初级
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 课程结束
• 绩效评估
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• Word-01 Word篇课前导读
• 章节1
• 商业战略：聚焦企业内部
• 渠道规划
• 2.研发环节财务BP决策支持
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 基础管理才智
• 成本控制途径及改进措施

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%