适合安徽魁儒网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  破局时期，领导力激活企业经营复苏—破局直播回放

  • 在线课
• 

  企业劳动合同、社保的风险及薪酬制度安排

  • 在线课
• 

  企业如何应用AI技术

  • 在线课
• 

  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课

• 第1章 课程导学
• 审计沟通情景案例分析2
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 第四部分 区块链的未来
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 口头表达技巧
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 新手：高效录入和编辑数据
• 图表分析
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 商业战略：SWOT分析框架
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• Spark流处理面试三两事

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%