适合星辰科技（天津）有限公司的企业培训课程

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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  销售技能：实战销售技巧提升|销售小白

  • 在线课
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  辅助表达，动画让PPT更生动

  • 在线课
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  Excel零基础高效操作教程（初级）

  • 在线课

• 债务人常见拖延手法及对策
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 设计模式和单元测试
• 会计师审计重点
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 绩效结果在组织层面的应用
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 情绪与压力管理
• 发刊词
• 区块链与金融机构
• 区块链和消费品行业
• 课程简介：欢迎学习
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 业务连续性管理
• 模块二、界定问题
• 汇报条理化
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 企业IPO上市精讲

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%