适合北京市安康诺盾科技有限公司的企业培训课程

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  人才快速培养与复制

  • 在线课
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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  《专业技术人员继续教育规定》解读

  • 在线课
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  OMO-《班组长必备30招》

• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 创建演示文稿的技巧
• 施工企业的分包管理
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 发刊词
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 赢销的万能钥匙
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 自主保全与专业保全活动
• 证监会审核思路
• 神经网络概览
• 施工企业的施工机具管理
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 2.内部控制监管逻辑
• 项目管理基础
• 第十章

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%