适合杭州玖遇科技有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

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  结构化思维的基本原理

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  职业技能人员职业通则

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  职场PPT高效进阶系列课程之技巧篇

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• 图形图像处理入门
• 成本管控分析
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• MS009
• 项目管理基础
• 人本激励与案例管理法
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 图像修饰——【修图】
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 视同销售税会差异协调管理
• 第一章 总则
• 国际贸易标的物
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%