适合佛山市赵轩物业管理有限公司的企业培训课程

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  冲突管理

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  敢问路在何方？——区块链的未来展望

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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  AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

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• 模块四、借势造势篇
• 经营管理
• 团队管理
• 发刊词
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 基础篇
• 章节6
• 改进
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 1.财务转型与价值创造
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• 先锋领导力建议——中级篇
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 四、设计思维流程——同理心
• 实操篇
• 第六章 版式设计与美化篇
• Flink State管理
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%