适合南通骏之源电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 安全管理
- 通过k8s部署服务
- 数字化转型
- 施工企业的分包管理
- 6.现场工作与报告发布
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
- 变革管理与变革领导力原版进阶
- 第17章 PC电商设计要点
- 高效操作:PPT制作效率提高10倍
- 冲突处理:团队融合加速器
- 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
- 发刊词
- 第35章 案例30:3d盒子的制作【CSS3进阶】
- 情绪与压力管理
- 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
- 整合滑动平均自回归模型(ARIMA)
- 图表进阶技巧
- 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
- 第24章 高手养成:Hive源码研读,高薪秘笈
- 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
适合南通骏之源电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合南通骏之源电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%