适合合肥易学会教育科技有限公司的企业培训课程

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  SOP标准化作业及生产效率改善

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

  • 在线课
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  “互联网+”医疗

  • 在线课
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  公务礼仪之自助用餐

  • 在线课

• 企业IPO上市精讲
• 心法篇
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 了解自我和他人
• 基础管理才智
• 项目管理基础
• 环境因素及控制措施2
• 第一章：实践篇
• 模块三：谈判心理
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 个人效能
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 团队管理
• 合同解除条款如何安排
• TISAX管理体系标准背景
• 三、设计思维流程
• 模块一：班组长的自我管理
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%