适合济南良汉新能源有限公司的企业培训课程

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  研发人员产品创新与思维训练

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  语言的艺术——让沟通畅通无阻

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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  典型突发事件案例分析

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• 区块链与全球科技巨头
• 章节3：数据建模分析
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 第一章 总则
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 3.2022现场督导案例解析
• 借力展示自我
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 模块三：谈判心理
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 项目启动
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 客户管理

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%