适合西安西唐客栈有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

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  戴维尤里奇中国商业人才培养高峰论坛分享实录

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  公务礼仪之交谈之道

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  4S店车间主管必修课

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• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 争议的解决
• Web自动化测试与面试
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 三、设计思维流程
• 基础管理才智
• 第17章 PC电商设计要点
• 新品上市概论
• 知识萃取
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 情绪管理
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 条件语句
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 走进RN开发
• 数据透视表值显示方式运用技巧

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%