适合杭州酶泳科技有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  塑造新零售连锁店长-直播回放

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  合并报表应用与难点解析

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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• 第11章 课程总结与面试问题
• 课程介绍
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 时间管理
• 绩效管理保障体系
• 管理自我
• 章节1 销售流程
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 函数篇
• 第一章：认识精益管理
• 长文档排版与查找的技巧
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 文本选择与格式设置技巧
• 精心答疑的能力
• 了解自我和他人
• 第6章 应用程序缓存
• 发刊词
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 数据中台大屏

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%