适合上海青枝医疗信息科技有限公司的企业培训课程

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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  积极协同

  • 在线课
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  银行新精英计划

  • 在线课
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  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

  • 在线课

• 营销优化-精准触达的内容营销
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 思考力
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 基础管理才智
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 抓融合
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 情绪与压力管理
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 安全与质量管理
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 章节1
• 全面引爆小IP私域流量矩阵
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%