企业培训是提升员工能力和企业竞争力的重要手段，那么企业培训讲什么内容好呢？下面从几个维度来探讨一下。
岗位技能培训
根据员工的岗位需求，进行针对性的技能培训，如销售技巧、沟通技巧、项目管理等。通过培训，员工能够更好地胜任工作，提高工作效率。
例如，云学堂的岗位能力模型功能，可以帮助企业建立岗位能力标准，为员工提供个性化的培训方案。
行业知识培训
了解行业动态和趋势，掌握行业相关知识，有助于员工更好地理解企业的业务和市场环境。
云学堂的知识库功能，提供了丰富的行业知识资源，员工可以随时随地进行学习。
领导力培训
培养员工的领导能力，包括团队管理、决策能力、战略规划等。这对于企业的发展和员工的职业晋升都非常重要。
云学堂的 OJT 带教培训功能，可以为员工提供实践机会，帮助他们提升领导能力。
创新思维培训
激发员工的创新思维，培养他们的创新能力，有助于企业在市场竞争中脱颖而出。
云学堂的组织知识萃取功能，可以帮助企业挖掘内部的创新经验和知识，进行分享和传承。
职业素养培训
提升员工的职业素养，如职业道德、职业态度、职业礼仪等。这有助于树立企业的良好形象，提高员工的职业竞争力。
云学堂的学习社区功能，为员工提供了交流和分享的平台，有助于培养员工的职业素养。
综上所述，企业培训的内容应该根据员工的需求和企业的发展战略来确定，从多个维度进行培训，以提升员工的能力和企业的竞争力。
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