
深圳环球童影是一家专注于儿童影视制作的公司,最近他们招聘了一批新员工,那么他们的新员工培训都包括哪些内容呢?
一、公司文化
新员工入职后,首先需要了解公司的文化,包括公司的愿景、使命、核心价值观等,这些都是公司的灵魂所在,也是员工在工作中需要遵循的准则。例如,深圳环球童影的愿景是“成为中国最优秀的儿童影视制作公司”,核心价值观是“专注、创新、品质、服务”,这些都是新员工需要了解的内容。
二、产品知识
深圳环球童影的产品主要是儿童影视作品,新员工需要了解公司的产品线、产品特点、市场竞争情况等,这有助于他们更好地理解公司的业务,为公司的发展贡献力量。例如,深圳环球童影的产品线包括动画片、电视剧、电影等,其中动画片是公司的主要产品,市场竞争激烈,新员工需要了解这些情况。
三、行业知识
深圳环球童影所处的行业是儿童影视制作行业,新员工需要了解行业的发展历程、现状、趋势等,这有助于他们更好地把握市场动态,为公司的发展提供参考。例如,儿童影视制作行业的发展历程、现状、趋势等。
四、职业素养
职业素养是指员工在工作中需要遵循的职业道德、职业规范等,新员工需要了解公司的职业素养要求,例如工作态度、工作效率、沟通能力、团队合作等,这些都是员工在工作中需要遵循的准则。
五、技能培训
技能培训是指员工需要掌握的技能,包括专业技能和软技能,新员工需要了解公司的技能培训计划,例如动画制作技能、剧本创作技能、沟通技能、团队协作技能等,这些都是员工在工作中需要掌握的技能。
总之,深圳环球童影的新员工培训内容包括公司文化、产品知识、行业知识、职业素养和技能培训等方面,这些内容有助于新员工更好地适应公司的工作环境,为公司的发展贡献力量。
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