企业培训已经成为了企业提升员工技能、增强企业竞争力的重要手段。但是，如何让企业培训的销售人员赚到钱呢？下面从不同的维度来探讨这个问题。
1. 了解企业的培训需求
在销售企业培训服务之前，销售人员需要了解企业的培训需求。只有了解企业的具体需求，才能够针对性地提供服务，从而提高销售成功率。例如，某企业需要进行人力资源管理方面的培训，销售人员就可以推荐云学堂的人力资源管理课程。
2. 推荐适合的培训方案
企业培训的方案有很多种，销售人员需要根据企业的需求，推荐适合的培训方案。例如，某企业需要进行团队协作方面的培训，销售人员就可以推荐云学堂的团队协作课程。
3. 提供优质的服务
提供优质的服务是吸引客户的关键。销售人员需要在培训前后提供周到的服务，例如，提供培训前的咨询服务、提供培训后的跟进服务等。只有提供优质的服务，才能够获得客户的信任，从而提高销售成功率。
4. 建立良好的口碑
建立良好的口碑是吸引更多客户的关键。销售人员需要通过提供优质的服务、满足客户的需求，从而获得客户的好评。只有建立良好的口碑，才能够吸引更多的客户，从而提高销售成功率。
总的来说，销售企业培训服务需要了解企业的培训需求、推荐适合的培训方案、提供优质的服务、建立良好的口碑。只有从这些方面入手，才能够让销售人员赚到钱。
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