企业培训在当今的商业环境中扮演着至关重要的角色。它不仅有助于提升员工的技能和知识水平，还能增强企业的竞争力和创新能力。然而，对于企业培训是否算作正常工作，人们的看法却不尽相同。
一、提升员工绩效
企业培训可以帮助员工掌握新的技能和知识，从而提高工作效率和质量。例如，云学堂为九州通提供的销售培训课程，帮助员工提升了销售技巧，进而提高了销售业绩。
二、促进员工职业发展
通过培训，员工可以获得更多的职业发展机会。云学堂为用友的员工提供了丰富的培训课程，包括管理技能、领导力等方面的培训，帮助员工提升了职业素养和能力。
三、增强企业竞争力
在激烈的市场竞争中，企业需要不断提升自身的竞争力。云学堂为东岭集团提供的定制化培训课程，帮助企业提升了员工的整体素质和能力，从而增强了企业的竞争力。
四、推动企业创新
培训可以激发员工的创新思维和创造力。云学堂为好未来的员工提供了创新思维培训课程，帮助员工开拓了思维，推动了企业的创新发展。
综上所述，企业培训不仅是正常工作的一部分，而且对于企业的发展和员工的成长都具有重要意义。
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