企业培训合作协议在企业开展培训活动中起着至关重要的作用，它明确了合作双方的权利和义务，保障了培训活动的顺利进行。以下为您提供企业培训合作协议范本的相关要点。1. **协议基本信息**协议中需清晰写明合作双方的基本信息，包括企业名称、地址、联系方式等。例如，甲方为[企业名称 1]，注册地址在[具体地址 1]，联系电话[电话号码 1]；乙方为[企业名称 2]，注册地址在[具体地址 2]，联系电话[电话号码 2]。同时，要明确协议的签订时间和生效时间，如本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。2. **培训服务内容**详细描述培训服务的具体内容是协议的核心部分。这包括培训课程的名称、培训方式（线上或线下）、培训时间安排等。比如，乙方为甲方提供“企业管理技能提升”培训课程，采用线上直播和线下面授相结合的方式。线上直播课程安排在每周[具体时间]，共[X]节；线下面授课程安排在[具体日期]，为期[X]天。此外，还需明确培训的目标和预期效果，如通过本次培训，使甲方员工在团队管理、沟通技巧等方面得到显著提升。3. **费用及支付方式**明确培训费用的金额、计算方式和支付方式。例如，培训费用总计为[X]元，按照课程进度分阶段支付。甲方在协议签订后[X]个工作日内支付总费用的[X]%作为预付款，线下面授课程结束后[X]个工作日内支付剩余费用。同时，要规定费用的调整条件和方式，如因培训内容增加或培训时间延长等原因导致费用增加，双方应协商确定调整后的费用。4. **双方权利与义务**协议中要明确双方的权利和义务。甲方有权对培训质量进行监督和评估，要求乙方对不符合要求的培训内容进行改进；同时，甲方有义务按照协议约定支付培训费用，为乙方提供必要的培训条件。乙方有权按照协议约定收取培训费用，要求甲方配合培训工作的开展；乙方有义务按照协议约定的内容和时间提供培训服务，保证培训质量。例如，九州通在与绚星的合作中，双方严格按照协议履行各自的权利和义务，确保了培训活动的顺利进行。5. **违约责任与争议解决**规定双方在违反协议时应承担的责任。如甲方未按照协议约定支付费用，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金；乙方未按照协议约定提供培训服务，应退还甲方已支付的费用，并按照总费用的[X]%向甲方支付违约金。同时，要明确争议解决的方式，如双方在履行协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。企业培训合作协议范本需要全面、细致地考虑各个方面，以保障合作双方的合法权益。绚星的企业培训系统能够为企业提供专业、高效的培训服务，并且在协议的制定和执行方面有着丰富的经验。如果您需要了解绚星的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费 30 天的试用哦。
