企业优秀员工培训书籍
在当今竞争激烈的市场中，企业需要不断提升员工的能力，以适应市场的变化。而培训是提高员工能力的重要手段之一。在培训中，书籍是不可或缺的资源。本文将从不同维度为大家推荐几本优秀的员工培训书籍。
一、领导力
1.《从优秀到卓越》
这本书是美国著名管理学大师吉姆·柯林斯的代表作之一。书中通过对15家优秀公司和6家卓越公司的研究，总结出了从优秀到卓越的五个层次，即：优秀的领导者、建立优秀的团队、建立优秀的文化、追求卓越的战略、达到卓越的绩效。这本书对于企业领导者的领导力提升有很大的启示作用。
2.《乔布斯传》
这本书是沃尔特·艾萨克森所著的乔布斯传记，讲述了乔布斯的一生。乔布斯是一个极具领导力的人物，他的领导风格和创新精神对于企业领导者的学习有很大的启示作用。
二、沟通技巧
1.《非暴力沟通》
这本书是美国心理学家马歇尔·卢森堡所著，讲述了一种非暴力沟通的方法。这种方法可以帮助人们更好地表达自己的需求，同时也能够更好地理解他人的需求。这本书对于企业员工的沟通技巧提升有很大的帮助。
2.《说服力》
这本书是美国心理学家罗伯特·西奥迪尼所著，讲述了如何在沟通中达到说服的效果。这本书对于企业员工的沟通技巧提升有很大的帮助。
三、团队合作
1.《团队协作的五大障碍》
这本书是美国著名的团队建设专家帕特里克·莱西奇所著，讲述了团队协作中的五大障碍，即：缺乏信任、害怕冲突、缺乏承诺、回避责任、不关心结果。这本书对于企业团队的建设有很大的帮助。
2.《团队合作的艺术》
这本书是美国著名的团队建设专家亚历克斯·富格尔森所著，讲述了如何打造高效的团队。这本书对于企业团队的建设有很大的帮助。
四、创新思维
1.《设计思维》
这本书是美国斯坦福大学设计学院的教授所著，讲述了一种创新思维的方法，即设计思维。这种方法可以帮助人们更好地解决问题，同时也能够激发人们的创新思维。这本书对于企业员工的创新思维提升有很大的帮助。
2.《创新者的窘境》
这本书是美国哈佛商学院教授克莱顿·克里斯坦森所著，讲述了创新者在面对市场变化时所面临的窘境。这本书对于企业员工的创新思维提升有很大的帮助。
总之，以上几本书籍都是非常优秀的员工培训书籍，可以帮助企业提升员工的能力，提高企业的竞争力。
如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
