企业培训是指企业为提高员工的工作能力、技能水平、知识储备而进行的一系列培训活动。企业培训的目的是提高员工的综合素质，为企业的发展提供有力的人才支持。那么，企业培训到底是做什么的呢？
一、提高员工工作能力
企业培训的首要目的是提高员工的工作能力。通过培训，员工可以更好地掌握工作技能，提高工作效率，减少工作失误。同时，企业培训也可以帮助员工了解企业的发展战略，提高员工的企业意识和责任感。
二、促进员工职业发展
企业培训可以帮助员工了解自己的职业规划和发展方向，提高员工的职业素养。通过培训，员工可以了解行业最新动态和发展趋势，掌握最新的技术和知识，提高自己的职业竞争力。
三、提高企业绩效
企业培训可以提高企业的绩效。通过培训，员工可以更好地适应企业的发展需求，提高工作效率和质量，减少工作失误。同时，企业培训也可以提高员工的忠诚度和归属感，降低员工的离职率，为企业的稳定发展提供有力保障。
四、增强企业竞争力
企业培训可以增强企业的竞争力。通过培训，员工可以掌握最新的技术和知识，提高企业的核心竞争力。同时，企业培训也可以提高员工的创新能力和团队协作能力，为企业的创新和发展提供有力支持。
五、提高员工满意度
企业培训可以提高员工的满意度。通过培训，员工可以感受到企业对员工的关心和支持，提高员工的归属感和满意度。同时，企业培训也可以提高员工的自信心和成就感，激发员工的工作热情和积极性。
总之，企业培训是提高员工工作能力、促进员工职业发展、提高企业绩效、增强企业竞争力和提高员工满意度的重要手段。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
