员工培训问卷调查表怎么制作?快速上手教程

简介: 该文章介绍了一份员工培训问卷调查表,旨在了解员工的培训需求和意见,以提高员工的工作能力和企业的竞争力。问卷包括培训需求、培训方式、培训内容、培训效果和其他建议等五个部分,涵盖了员工培训的各个方面。通过员工的反馈,企业可以不断完善培训工作,提高员工的归属感和忠诚度,同时也能够提高企业的生产效率和竞争力。如果需要了解云学堂的企业培训系统,可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通,可领取免费30天的试用。

员工培训问卷调查表

员工培训是企业中非常重要的一环,它能够提高员工的工作能力,增强员工的归属感和忠诚度,同时也能够提高企业的生产效率和竞争力。为了更好地了解员工的培训需求,我们设计了以下问卷调查表。

一、培训需求

1. 您认为您目前的工作需要哪些方面的培训?

2. 您对公司现有的培训课程满意吗?如果不满意,请列举您不满意的地方。

3. 您是否有参加过公司外部培训课程?如果有,请列举您参加过的课程和收获。

二、培训方式

1. 您更喜欢哪种培训方式?线上培训还是线下培训?

2. 您认为线上培训的优点和缺点是什么?

3. 您认为线下培训的优点和缺点是什么?

三、培训内容

1. 您认为公司应该开设哪些培训课程?

2. 您认为公司现有的培训课程是否能够满足您的需求?如果不能,请列举您希望公司增加的培训课程。

3. 您认为公司应该如何设计培训课程,才能更好地提高员工的工作能力?

四、培训效果

1. 您参加过公司的培训课程后,是否有所收获?如果有,请列举您的收获。

2. 您认为公司应该如何评估培训效果?

3. 您认为公司应该如何激励员工参加培训课程?

五、其他建议

1. 您对公司的培训工作有什么其他建议?

2. 您对公司的其他方面有什么建议?

以上是我们设计的员工培训问卷调查表,希望您能够认真填写,我们将根据您的反馈来不断完善我们的培训工作,提高员工的工作能力和企业的竞争力。

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