企业培训需求调研报告是企业了解员工培训需求、制定培训计划的重要依据。以下是一份企业培训需求调研报告模板的写作方法：
一、调研背景
简要介绍调研的目的、范围和方法。
二、企业现状分析
1. 企业规模和业务范围。
2. 员工结构和素质水平。
3. 企业发展战略和目标。
三、培训需求分析
1. 岗位技能需求。
2. 职业发展需求。
3. 团队协作需求。
四、培训计划建议
1. 培训内容和课程设置。
2. 培训方式和时间安排。
3. 培训师资和教材选择。
五、培训效果评估
1. 评估指标和方法。
2. 培训效果反馈和改进措施。
六、结论和建议
总结调研结果，提出针对性的建议和措施。
在撰写企业培训需求调研报告时，需要注意以下几点：
1. 调研数据要真实可靠，分析要深入细致。
2. 报告内容要简洁明了，重点突出。
3. 建议和措施要具有可操作性和针对性。
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