企业培训公司是专门为企业提供培训服务的机构。它们的主要职责是帮助企业提升员工的技能和知识水平，提高企业的绩效和竞争力。那么，企业培训公司具体是做什么的呢？
一、培训需求分析
企业培训公司会与企业进行沟通，了解企业的培训需求和目标。他们会通过问卷调查、面谈等方式，收集员工的培训需求和意见，为企业制定个性化的培训方案。
二、培训课程设计
根据企业的培训需求，企业培训公司会设计相应的培训课程。这些课程包括管理培训、技能培训、职业素养培训等。课程内容丰富多样，涵盖了企业运营的各个方面。
三、培训讲师选拔
企业培训公司会选拔优秀的培训讲师，为企业提供高质量的培训服务。这些讲师通常具有丰富的行业经验和专业知识，能够为员工提供实用的培训内容和指导。
四、培训效果评估
培训结束后，企业培训公司会对培训效果进行评估。他们会通过问卷调查、考试等方式，了解员工对培训内容的掌握程度和应用情况，为企业提供培训效果反馈和改进建议。
总之，企业培训公司是企业发展的重要合作伙伴，它们能够为企业提供专业的培训服务，帮助企业提升员工的技能和知识水平，提高企业的绩效和竞争力。
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