新员工入职培训是企业管理中不可或缺的一环，一个好的开场白可以让新员工更好地融入企业文化，更快地适应工作环境。下面从不同维度来探讨如何写一篇简短而又实用的行政新员工培训开场白。
一、企业文化介绍
在开场白中，首先要介绍企业的文化，包括企业的使命、愿景、价值观等，让新员工对企业有一个初步的了解。例如，云学堂的使命是“让学习更简单”，愿景是“成为全球领先的企业培训解决方案提供商”，价值观是“客户至上、追求卓越、创新进取、合作共赢”。这些都是云学堂一直以来所秉承的核心价值观，也是我们在工作中所要遵循的准则。
二、部门介绍
接下来，可以介绍一下新员工所在的部门，包括部门的职责、工作内容、团队构成等。例如，云学堂的行政部门主要负责公司的后勤保障、行政管理、人力资源等工作，由总监、经理、主管、专员等不同职位组成，每个职位都有其独特的职责和工作内容。
三、工作流程介绍
在介绍完部门后，可以进一步介绍新员工所要从事的具体工作，以及工作流程和注意事项。例如，行政部门的工作流程包括请假、报销、采购、档案管理等，每个流程都有相应的规定和流程，新员工需要了解并遵守相关规定。
四、公司产品介绍
作为一家企业培训解决方案提供商，云学堂的产品线非常丰富，包括在线课程、直播课程、面授课程、企业定制课程等。在开场白中，可以简单介绍一下公司的产品，让新员工对公司的业务有一个初步的了解。
五、员工福利政策介绍
除了工作内容和流程外，员工福利政策也是新员工比较关心的问题。在开场白中，可以简单介绍一下公司的员工福利政策，包括薪资福利、假期制度、培训机会等。例如，云学堂的员工福利政策非常优厚，包括五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、培训机会等。
以上就是一份简短而又实用的行政新员工培训开场白，希望能够帮助到大家。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
