在当今竞争激烈的商业环境中，企业培训已成为提升员工素质和企业竞争力的重要手段。然而，如何吸引客户进店参加企业培训却是一个让许多企业头疼的问题。在这篇文章中，我们将从多个维度探讨如何通过发朋友圈来吸引客户进店参加企业培训。
一、培训内容1. 突出培训的专业性和实用性。在朋友圈中，详细介绍培训课程的内容和特点，强调其对客户工作和职业发展的实际帮助。
2. 分享成功案例。通过分享以往客户参加培训后的成功案例，让潜在客户看到培训的实际效果，增加他们对培训的信心。
二、培训师资1. 介绍培训师资的背景和经验。在朋友圈中，详细介绍培训师资的专业背景、工作经验和教学成果，让客户了解培训师资的实力和水平。
2. 分享培训师资的教学理念和方法。通过分享培训师资的教学理念和方法，让客户了解培训的教学方式和特点，增加他们对培训的兴趣。
三、培训方式1. 强调培训的互动性和参与性。在朋友圈中，介绍培训的互动环节和参与方式，让客户了解培训的趣味性和实用性，增加他们对培训的期待。
2. 分享培训的现场照片和视频。通过分享培训的现场照片和视频，让客户感受到培训的氛围和效果，增加他们对培训的信任。
四、培训服务1. 介绍培训的服务内容和保障措施。在朋友圈中，详细介绍培训的服务内容和保障措施，让客户了解培训的全方位服务和保障，增加他们对培训的安心。
2. 分享客户的好评和反馈。通过分享客户的好评和反馈，让潜在客户看到培训的实际效果和客户满意度，增加他们对培训的信心。
五、培训优惠1. 推出限时优惠活动。在朋友圈中，推出限时优惠活动，如折扣、赠品等，吸引客户尽快报名参加培训。
2. 分享优惠活动的截止时间和参与方式。通过分享优惠活动的截止时间和参与方式，让客户了解优惠活动的具体信息和参与流程，增加他们对优惠活动的关注和参与度。
六、总结通过以上多个维度的介绍和分享，我们可以吸引更多的客户进店参加企业培训。同时，我们还需要不断优化和改进我们的培训内容、师资、方式、服务和优惠活动，以满足客户的需求和期望，提升客户的满意度和忠诚度。
