企业培训是提升员工能力和素质的重要途径，对于个人和企业的发展都具有重要意义。那么，听完企业培训后，我们应该如何写简短的感受呢？
一、培训内容
培训内容是感受的重要组成部分。在写感受时，可以简要描述培训的主题、内容和重点。例如，如果培训是关于领导力的，可以提及培训中提到的领导力原则、技巧和案例。
二、培训收获
培训收获是感受的核心部分。在写感受时，可以详细描述自己在培训中获得的知识、技能和经验。例如，如果培训是关于销售技巧的，可以提及自己在培训中学习到的销售技巧、客户沟通技巧和谈判技巧。
三、培训体验
培训体验是感受的重要组成部分。在写感受时，可以简要描述培训的组织、安排和氛围。例如，如果培训是在云学堂进行的，可以提及培训的课程设计、教学方法和学习环境。
四、培训建议
培训建议是感受的重要组成部分。在写感受时，可以简要描述自己对培训的建议和意见。例如，如果培训是关于领导力的，可以提及自己对培训内容、培训方式和培训时间的建议。
总之，听完企业培训后，我们应该认真总结自己的感受和收获，并将其转化为实际行动，为个人和企业的发展做出贡献。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费 30 天的试用哦。
