适合上饶市和平阳光酒店有限责任公司的企业培训课程

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

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  透过结构看PPT设计

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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  爆款品牌打造计划

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• 目标体系
• 发刊词
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 绩效评价
• 6.对接绩效
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 尿酸高会带来哪些后果
• 章节3：六大核心技能
• Flink高级进阶之路
• 模块四 知人善用，学会用人
• 模块二、界定问题
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• K均值聚类
• PPT-04 团建相册，你得懂点多媒体处理
• 第1章 走进数据分析
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 团队管理

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%