适合深圳市小川汽车科技有限公司的企业培训课程

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  金融法律实务

  • 在线课
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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

  • 在线课
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  职场步步高：团队管理系列课

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  生态文明的含义

  • 在线课

• 时间管理
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 章节1
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 团队管理
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 学成“下山”
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 口头表达
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 章节2 AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场
• 第六章 版式设计与美化篇
• 模块三： 领导变革
• 模块七：关键客户成功谈判
• 职业倦怠是一种病
• 销售谈判
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 项目管理-项目目标
• 有哪些工具可以保障合同的履行

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%