适合上海怡栩汽车配件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
- 质量管理
- 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
- 税务篇—CFO思维多视角筹划税
- 时间管理
- 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 第二部分 区块链发展现状
- 章节5
- 时间管理
- 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
- 第32章 计算机图形学进阶
- 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
- 发刊词
- 如何用工作历练快速培养人才
- 针对企业破产，债权人应当如何申请
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 项目管理基础
- 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
- 模块二 重新设计，让工作为我服务
- 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
适合上海怡栩汽车配件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞
擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
李国武
擅长领域：生产制造行业
从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合上海怡栩汽车配件有限公司的企业培训系统
more >- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
