适合上海羿初信息技术有限公司的企业培训课程

• 

  结构化表达

  • 在线课
• 

  以人为先系列课

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• 

  透过结构看PPT设计

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• 

  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 口头表达技巧
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 沟通有情商
• 日常管理工作
• 攻战计
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 高级统计方法
• 服务管理
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 主题三：HACCP
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• Spark Streaming整合Flume
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%