适合广州屏黎餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  逆向盈利

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  年终总结应该这样做

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

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• 创建环境
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 第七章
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 坚定自信
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 基础管理才智
• 个人效能
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 流行的数据科学工具
• 结束语
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 销售谈判
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• 三、团队篇
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%