适合上海奥莎新时达节能科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 二萃 萃经验
- 接触客户决策人
- 1.内部控制缺陷分析与案例引析
- 【第3章】图片的插入与格式调整
- 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
- 计划流程法
- 第五关
- 创意排版:如何让你的图表,动画更有魅力?
- 谈判技巧:谈判工具
- 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
- 第一章 总则
- 第19章 简单3步,打造好看又好用的报表
- 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
- 智能网联汽车技术入门
- 第四章 以资源优势获得业务优势
- 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
- 章节1
- 5.专业能力2:保驾企业经营安全
- 【视频号基础操作篇】
- 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
适合上海奥莎新时达节能科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合上海奥莎新时达节能科技有限公司的企业培训系统
more >- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
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